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Auch wenn sie nicht mehr tun, was grundsätzlich falsch ist, empfehlen wir, dass sie keine trendigen phrasen verwenden, die aus "ich bewerbe mich für die position xy" bestehen. Der personalverantwortliche ist sich bewusst, wen sie bewerben. Da ist die schwierigkeitslinie. Wenn sie bereits kontakt mit der agentur hatten oder sogar auf den rat eines mitarbeiters zurückgreifen, könnten sie dies in der einleitung erwähnen. Ansonsten ist es einwandfrei, sofort mit der hauptkomponente zu beginnen.